“这么玩PPT，我的外快赚得比工资多”

广告和电商转型，外得比多依然是供养当下内容创业者的最主要力量。

为什么是5V5?早期的地图设计者在考虑对战人数的时候考虑了两个前提，快赚一个是地图上会有三条分路，第二个是地图上一定要有一个长期游走的角色。纵观《王者荣耀》这短短一年半的发展历史，工资你会惊讶于它的发展速度和它所犯的错误之少，工资这一切都归结于它已经想清楚了作为一个产品，它的用户需要什么，它需要做什么来满足用户的需求，它如何在做出这些功能之后能够最好地让用户感知到。

所以，外得比多《王者荣耀》是游戏+社交的紧密结合体。而且，快赚这种从端游时代流传下来的绑架用户时间的模式，是完全不符合智能手机和手游最基本的特点的。5.3.2游戏模式和人数有没有人想过，工资为什么端游MOBA类游戏是5V5，工资不是3V3或者4V4，又有没有人想过，为什么到了手机端，依然是5V5?而《王者荣耀》为什么没有放弃《英雄联盟》里并不存在冒险模式?虽然《王者荣耀》看似完全照抄《英雄联盟》的，但我们也要分析清楚，为什么是5V5而不是3V3，为什么没有什么存在感的冒险模式在《王者荣耀》里却一直存在。

所以可能《王者荣耀》的团队一开始并不想做一款这么没有操作难度的游戏，外得比多但是根据当时的手游发展状况，外得比多他们做出了一个相对较为合理的选择，并且受用至今。2016.11.23排位沟通系统更新、快赚聊天系统更新。

不要让运营迷惑了双眼，工资要时刻记住产品的质量和是否解决真正的用户需求才是它能否成功的最关键的因素。

《王者荣耀》上线后的一个最重要的改进方向就是增加社交的可能性，外得比多打通安卓、外得比多IOS的连接，增加像“微信好友”“LBS荣耀战区”“附近的人”“死党、恋人系统”等等一系列MOBA端游甚至大部分手游里并没有的社交功能，而且这些社交功能基本上都是为了现实生活中的社交而设计的。第一句话：快赚洗尽铅华、素面朝天。

世界上最难的事情就是把你讲给投资人的额度，工资变成等额的销售，进而变成等额的利润。我们经常轻视传统，外得比多过度崇拜创新。

快赚一个创业者能给这个世界唯一的东西就是责任。这两年每个创业者都在被各种各样的投资人虐，工资我们也在面对各种各样的投资诱惑。

(责任编辑：李孝利)